A. Einleitung Problemaufriss - Begriff der Schiedsbindung - Sonstige Begriffe und Prämissen - Verlauf der Bearbeitung B. Vor- und Nachteile von Schiedsverfahren bei Streitigkeiten zwischen Organmitgliedern und Gesellschaft Vertraulichkeit - Verfahrensgestaltung - Kompetenz der Schiedsrichter - Vollstreckbarkeit des Schiedsspruches - Verfahrensdauer - Keine Präzedenzwirkung - Befriedungseffekt - Unparteilichkeit des Schiedsrichters - Unvorhersehbarkeit von Entscheidungen - Kosten - Ungeeignetheit für den einstweiligen Rechtsschutz C. Potentielle Streitigkeiten zwischen Organmitgliedern und Gesellschaften und deren Schiedsfähigkeit Objektive Schiedsfähigkeit - Streitigkeiten D. Statutarische Schiedsklauseln Allgemeine Erwägungen zu statutarischen Schiedsklauseln - Besonderheiten bei der GmbH - Besonderheiten bei der AG - Besonderheiten bei der SE E. Vertragliche Schiedsvereinbarung Rechtsnatur der Schiedsvereinbarung - Zweipersonenschiedsvereinbarung zwischen Gesellschaft und Organmitglied - Mehrparteienschiedsvereinbarungen F. Gesamtauswertung und Erkenntnisse Schiedsbindung von Organmitgliedern - Zur Vorzugswürdigkeit des Schiedsverfahrens - Freiwilligkeit als Legitimation für das Schiedsverfahren - Definition der Schiedsanordnung, 1066 ZPO - Statutarische Schiedsklausel - Voraussetzungen und Grenzen von Zweipersonenschiedsvereinbarungen - Mehrparteienschiedsvereinbarungen im Gesellschaftsrecht - Organschaftliche Erstattungsansprüche und »Entlastungsklage« - Streitigkeiten über Beschlüsse von Gesellschafter- und Hauptversammlungen - Andere Organbeschlüsse - Abberufung von Organmitgliedern - Informationsansprüche - Anstellungsvertragliche Streitigkeiten und Arbeitsgerichtsbarkeit Literatur- und Stichwortverzeichnis Skryť popis